• stehen füreinander ein, unterstützen uns gegenseitig und arbeiten konstruktiv zusammen. Wir leben den internen Servicegedanken und unterstützen andere Abteilungen oder einzelne Mitarbeiter. Eine Open-Door-Kultur ist uns wichtig.
• haben wöchentliche „Jours fixes“ über Online-Tools sowie Face-to-Face.
• legen höchste Priorität auf die Qualität und die kontinuierliche Qualitätssteigerung unserer Produkte, unserer Beratung sowie unserer Abläufe. Wir haben den Blick in die Zukunft gerichtet und treffen Entscheidungen, die das Unternehmen langfristig erfolgreich sein lassen.
• können Fehler nicht komplett vermeiden; daher sprechen wir Themen frühzeitig an, bevor diese eskalieren.
• legen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, sei es durch externe Anbieter oder durch interne Schulungen.
• feiern Jubiläen, runde Geburtstage, Beförderungen und Ruhestände unserer Kollegen. Sommer- und Weihnachtsfeste gehören für uns selbstverständlich dazu.
• profitieren von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitregelung sowie mobilem Arbeiten an zwei Tagen pro Woche. Wir haben 30 Urlaubstage und erhalten Sonderurlaub für besondere Ereignisse.
• treffen uns zum Team-Lunch in der betriebseigenen Kantine mit Außenterrasse oder zum Tischtennis und am Kicker für sportliche Aktivitäten. Gemeinsame Spaziergänge mit den Kollegen sowie gemütliches Zusammensitzen auf den Gartenbänken neben unserem Fischteich nutzen wir für eine Auszeit und Entspannung.

Wir bieten

• Betriebliche Alters­versorgung und vermögens­wirksame Leistungen
  Wir unterstützen Ihren Vermögens­aufbau und geben Ihnen Sicher­heit hin­sichtlich der Rente. Sparen Sie sich Steuern und Sozial­abgaben.
• Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden pro Woche) möglich
  Mehr Zeit für Sport, Hobbys oder die Familie – wir passen die Arbeits­stunden an Ihre Bedürf­nisse an.
• Einen sicheren, unbefristeten Arbeits­platz
  Erleben Sie eine stetige Lernkurve sowie ein inno­vatives und chancen­kreierendes Arbeits­umfeld.
• Homeoffice / Mobile Office (bis zu 2 Tage pro Woche möglich)
  Sparen Sie sich Zeit und Geld für den Arbeits­weg und schonen Sie nach­haltig die Umwelt.
• Gleitzeitregelung zwischen 6:45 und 20:00 Uhr
  Gehen Sie unter der Woche zum Arzt, erledigen Sie Ihren Einkauf oder bringen Sie die Kinder in die Schule – kein Problem!
• Erfolgsbeteiligung
  Ihre Arbeitsleistung wird anerkannt und Sie werden für die Erreichung der Ziele finanziell belohnt.
• Gesundheitskurse
  Rückenschule und -kurse helfen Ihnen, Stress abzubauen, und steigern Ihr Wohl­befinden am Arbeitsplatz.
• Schulungen und Weiterbildungen
  Erweitern Sie Ihr Fachwissen und steigern Sie Ihren Marktwert.
• Firmeneigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten (minimale Zuzahlung für unsere Mitarbeiter)
  Sparen Sie sich Zeit und Geld, um gesund zu kochen. Das Angebot gilt auch to go.
• Eine ausführliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  Willkommen im Team – Sie bekommen von uns alle not­wendigen Infor­mationen, damit Sie Ihre kommenden Aufgaben erfolg­reich erledigen können.
• Ein sehr angenehmes, familiäres Arbeits­klima
  Arbeiten Sie jeden Tag in positiver Atmos­phäre und zaubern Sie Menschen ein Lächeln ins Gesicht.
• Flache Organisations­strukturen und kurze Ent­scheidungs­wege
  Erleben Sie die Geschäfts­entwicklung mit und bringen Sie sich mit eigenen Ideen ein!
• Regelmäßige Mitarbeiter­gespräche
  Face-to-Face oder remote – wir suchen wöchent­lich das Gespräch mit Ihnen, um unseren Wissens­stand anzu­gleichen und früh­zeitig Probleme zu erkennen!

• Anlagenbuchhaltung der deutschen Wack-Ge­sell­schaften
• Unterstützung beim Monats- und Jahres­abschluss der deutschen Wack-Ge­sell­schaften sowie bei der Er­stellung des Konzern­abschlusses
• Kontrolle der Monats- und Jahres­abschlüsse aus­ländischer Tochter­gesell­schaften
• Überwachung und Steuerung der konzern­internen Ver­träge
• Jährliche Updates der Verrechnungs­preis­dokumentation
• Preiskalkulation der Verrechnungs­preise
• Abstimmung offener Intercompany-Posten

• Abgeschlossenes betriebswirtschaft­liches Studium mit Schwer­punkt im Bereich Finanzen bzw. Con­trolling oder eine ver­gleich­bare Aus­bildung als Bilanz­buch­halter (m/w/d)
• Etwa 2 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich
• Know-how aufgrund einer vergangenen Tätig­keit in einem Konzern oder einer Wirt­schafts­prüfungs­gesell­schaft mit inter­natio­nalen Struk­turen von Vor­teil, aber keine Bedingung
• Solides Bilanzwissen, kaufmännisches Ver­ständnis und eine Affini­tät zu Con­trolling-Themen
• Sicherer Umgang mit Excel und Aufgeschlossen­heit gegen­über spezi­fischer Software
• Gute Englischkenntnisse aufgrund unserer inter­natio­nalen Aus­richtung
• Kommunikative, proaktive, analytische, flexible und team­fähige Per­sön­lichkeit